Fila dobra quarteirão no primeiro dia do processo seletivo do supermercado Condor

Por volta das 2 horas da madrugada desta quarta-feira (6), chegavam as primeiras pessoas na fila do processo seletivo para trabalhar no supermercado Condor de Piraquara, região metropolitana de Curitiba. A inauguração da nova unidade da rede acontecerá em dezembro e a empresa está contratando 180 novos funcionários. As entrevistas acontecerão no SINE do município e a previsão é que as vagas sejam preenchidas até o dia 30 de novembro.

Segundo Osvaldo Mariano,  o primeiro candidato da fila, junto com a esposa, o supermercado vai trazer muitas oportunidades para moradores de Piraquara. “Não só para nós, mas para as outras pessoas que estão na fila. Existem bastante cargos e pessoas qualificadas para esse mercado. Acredito que todo mundo está com pensamento positivo para começar o ano que vem bem”, disse o morador do município, que vai tentar a vaga para controlador de acesso.

“Tenho experiência em portaria e segurança, acredito que vai ter uma oportunidade. Minha esposa também vai tentar uma vaga. Perto de casa, é uma oportunidade para Piraquara, que está crescendo dia após dia”, contou.

No total, serão 220 vagas: 40 destinadas para colaboradores que moram em Piraquara, mas que já trabalham em unidades da rede em Curitiba, e 180 novas vagas para quem também mora no município. Elas serão destinadas para os cargos de repositor, fiscal de loja, fiscal de caixa, operador de caixa, zelador e encarregado. Dessas,  apenas o cargo de encarregado exigirá experiência, como explicou a coordenadora de RH da rede de supermercados Condor, Charmoniks Heuer.

“Somos uma empresa que ensina e desenvolve cada pessoa. Não exigimos experiência, apenas no cargo de encarregado. Mas nos outros setores, lidamos mais com a questão comportamental da pessoa, porque a parte técnica nós ensinamos”, explicou.

Processo seletivo

A rede de supermercados Condor fez uma parceria com o Sistema Nacional de Emprego (SINE) para a contratações. As entrevistas começarão nesta quarta-feira (5) e a previsão é que elas sejam preenchidas até o dia 30 de novembro. Para participar do processo seletivo, todos os dias, a partir das 9 horas, o SINE disponibilizará 50 senhas. Além disso, no site do Condor, também é possível cadastrar o currículo.

Charmoniks explica que no site não tem a vaga estipulada, mas por meio do currículo cadastrado, a equipe de contratação irá analisar o perfil da pessoa e chamá-la.

“No SINE, os 50 primeiros que chegarem serão entrevistados. Importante que todo mundo entenda é que pode ser que, essas pessoas que estarão no SINE não tenham o perfil, então vamos chamar pelo currículo, cadastrado no site“, esclareceu.